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COMPLIANCE

IMPULSANDO SU NEGOCIO

El cumplimiento se refiere al cumplimiento de obligaciones, tanto de carácter imperativo como consecuencia del cumplimiento de una norma con personalidad jurídica, como de aquellas que Cahero Desarrollos ha decidido asumir voluntariamente y cuyo pináculo es el Código de Conducta.

 
 

¿Quién se encarga del cumplimiento?

 

La existencia de una verdadera cultura de Compliance requiere de la acción de todas las personas que integran Cahero Construction. Con el fin de ayudar a mantener esta Cultura, se ha creado el Comité de Cumplimiento para asegurar el respeto de las obligaciones que afectan a Cahero Construction.

 

¿Cómo puedo denunciar una infracción?

 

Cahero Construction pone a disposición de todos sus miembros y terceros el Canal Ético, herramienta a través de la cual deben informar los incumplimientos de la legislación, el Código de Conducta, así como cualquier otra norma o política interna.

 

La comunicación con el Canal Ético es confidencial. El tratamiento de los datos se llevará a cabo de acuerdo con lo establecido en la normativa vigente de protección de datos personales.

 

¿Cuáles son las Normas Internas de Cumplimiento?

 

En el epicentro de la cultura de Cumplimiento de Cahero Construction se encuentra el Código de Conducta que establece las pautas de comportamiento que se esperan de todos los miembros de Cahero Developments. En este sentido, se espera que todos los trabajadores, gerentes y personas asociadas a Cahero Construction cumplan con el citado Código, así como con el resto de la normativa de desarrollo.

 

 

Cahero Construction se ha dotado de un Sistema de Gestión de Cumplimiento Penal y Antisoborno con el fin de estructurar un entorno para la prevención, detección y gestión temprana de los Riesgos de Cumplimiento Penal y Antisoborno, así como para reducir sus efectos no deseados en el caso de que se materializan, contribuyendo a generar una cultura ética y de respeto a la Ley entre todos los integrantes de Cahero Construction en lo que les es aplicable.